DXPASSデジ女性訴求用705-115_20170412
1: 104日間の休暇(北海道) [JP] 2017/07/11(火) 21:03:33.10 ID:8nLSPbhz0●
政府は11日、高収入の専門職を労働時間規制の対象から外す「高度プロフェッショナル制度」の導入を柱とした労働基準法改正案を修正する方針を固めた。

 「長時間労働を助長する」との連合側の懸念に最大限配慮し、「年間104日以上の休日取得」を義務付ける。 https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170711-00000149-jij-pol

2: 104日間の休暇(北海道) [JP] 2017/07/11(火) 21:03:55.54 ID:8nLSPbhz0
未だに日曜しか休みじゃない会社多いだろ

3: 104日間の休暇(家) [US] 2017/07/11(火) 21:04:14.94 ID:aGEOsiGO0
120日と有給消化100%を義務化しろよ

142: 104日間の休暇(鳥取県) [JP] 2017/07/11(火) 23:06:41.21 ID:K2cM2wMX0
>>3
うち歩合制だから有給取ったら給料下がるしボーナスの勤務消化手当て無くなるんだ

176: 104日間の休暇(家) [RU] 2017/07/12(水) 00:46:03.20 ID:KD+rJnSB0
>>142
それ有休の意味無くねえか

5: 104日間の休暇(東京都) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:04:58.79 ID:FxapNx3b0
週休1日なら52日じゃないの

13: 104日間の休暇(北海道) [JP] 2017/07/11(火) 21:07:55.68 ID:8nLSPbhz0
>>5
中小零細なんて年末年始、GW、お盆合わせても精々プラス20日くらいだろ
104日は結構厳しい条件だと思う

123: 104日間の休暇(空) [US] 2017/07/11(火) 22:33:37.36 ID:InaxMwof0
>>13
そもそも年収1000万円超えてないと対象外だぞ。
低賃金の中小は、年間104日休ませる必要はない。

6: 104日間の休暇(dion軍) [JP] 2017/07/11(火) 21:05:29.33 ID:GaGhR9uD0
義務っつってもなあ・・・

7: 104日間の休暇(空) [HR] 2017/07/11(火) 21:06:12.02 ID:+gg7sO2c0
なぜ中小企業が休日が少ないか
休出手当払う必要が出てきて人件費が上がるから

8: 104日間の休暇(SB-iPhone) [US] 2017/07/11(火) 21:06:18.65 ID:jyKih5Pz0
こんなの義務化すんなよアホか
労基法をもっと緩めないと企業が死ぬぞ

26: 104日間の休暇(庭) [US] 2017/07/11(火) 21:14:42.98 ID:QX2kvoTM0
>>8
今までやり過ぎなんや。企業が。その反動で国が動かざるを得なくなっただけの事。

52: 104日間の休暇(茸) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:25:25.63 ID:/+GUcAIM0
>>8
その分人が死んでんねんで!

74: 104日間の休暇(庭) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:34:44.16 ID:xqUk635x0
>>8
違うな
責めるなら金出し渋ってる会社を責めろ
休み有る、金有る、じゃーどうなる?

答えは経済が回るだ
ここやらんといつまでも奴隷みたいに安い賃金で働かされ、会社ばっかり肥えていくだけ

人件費払って潰れるならその程度の会社
その会社は早かれ遅かれ潰れる会社だ

129: 104日間の休暇(dion軍【緊急地震:サハリン南部付近M5.4最大震度不明】) [US] 2017/07/11(火) 22:39:06.76 ID:5HWcJZvs0
>>74
地方の中小企業は働いたら働いた分給料くれるし、それに見あった賞与、昇給があるし、
労働者もそれで納得して上手く回ってるのに、都会のルールをそのまま地方に反映させるなよ。って思う

190: 104日間の休暇(新疆ウイグル自治区) [ニダ] 2017/07/12(水) 02:11:35.60 ID:jjpvvw650
>>129
本当にそうなら地方の中小行きたいわ

9: 104日間の休暇(SB-iPhone) [US] 2017/07/11(火) 21:07:25.27 ID:jyKih5Pz0
労基法をもっと緩くして、その代わりに守らなかった時の罰則を強化しろよ
こんなきつくちゃ守りたくても守れないだろ

34: 104日間の休暇(庭) [US] 2017/07/11(火) 21:18:54.58 ID:QX2kvoTM0
>>9
現状の労基法すら守れてないのだろうにそれは無いだろw
てか、規制は緩めて罰則や取り締まり厳しくしたらしたで、やっぱ文句言うだろ?

10: 104日間の休暇(庭) [US] 2017/07/11(火) 21:07:48.36 ID:voJk3jXn0
一定の役職以上は 102日休暇だと会社回らんやろ

12: 104日間の休暇(大阪府) [MY] 2017/07/11(火) 21:07:55.33 ID:jM1LlxZT0
いやいや、対象の年収1000万円超の社員なんて中小にいないでしょ

15: 104日間の休暇(SB-iPhone) [US] 2017/07/11(火) 21:08:26.26 ID:jyKih5Pz0
>>12
いやいやいや、高収入は中小ほど多いだろ

16: 104日間の休暇(北海道) [JP] 2017/07/11(火) 21:09:23.80 ID:8nLSPbhz0
>>15
上層部ね
社員はゴミみたいな給料だよ

19: 104日間の休暇(SB-iPhone) [US] 2017/07/11(火) 21:10:44.30 ID:jyKih5Pz0
>>16
そんな事ないよ
特に零細は、金持ち社長が社員を家族のように使ってて
軒並み年収1000万越えとか結構ある

90: 104日間の休暇(茸) [ZA] 2017/07/11(火) 21:47:32.05 ID:u9uRf91D0
>>19
ウソこけ!!w

202: 104日間の休暇(大阪府) [US] 2017/07/12(水) 06:14:42.70 ID:qCZUB2pc0
>>19
なんやこのごく一部の例外を針小棒大に言い出すアホは

14: 104日間の休暇(庭) [US] 2017/07/11(火) 21:08:06.10 ID:AlcxbQIo0 BE:844481327-PLT(12345)
労基法違反の罰則強化しろ

17: 104日間の休暇(空) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:09:42.15 ID:rsvhiKso0
有給を明示せず使用させない企業は、強い立場を利用して不当な搾取をしているので
厳罰にしてほしい

22: 104日間の休暇(東京都) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:12:08.34 ID:auwNH4cz0
土日休みで105日
土日祝休みで120日

30: 104日間の休暇(dion軍) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:17:07.09 ID:tFLdJ2Vg0
>>22
同じ給料なら絶対後者だよね

79: 104日間の休暇(茨城県) [RU] 2017/07/11(火) 21:39:36.99 ID:g5jSWoTA0
>>30
会社なくなっちゃうけど

24: 104日間の休暇(長野県) [RO] 2017/07/11(火) 21:13:53.09 ID:8MCQwkqb0
土曜日仕事て来てなにすんのよ
工事系現場職以外意味ねぇだろ

35: 104日間の休暇(やわらか銀行) [FR] 2017/07/11(火) 21:18:57.30 ID:8ZDhQ3dr0
>>24
サービス業なめんな。
スーパー
ホテル
交通機関
インフラ事業
病院
介護


あ、サービス業でも公務員は別か?

39: 104日間の休暇(庭) [US] 2017/07/11(火) 21:21:11.96 ID:voJk3jXn0
>>24
IT系だったらみんなが休んでる日にシステム更新とか増設、改修とかなんだよなぁ。

27: 104日間の休暇(アメリカ合衆国) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:16:02.67 ID:5Dw1DypB0
週休二日制にするけど盆も正月もなしな!みたいなキチガイ社長マダー?

65: 104日間の休暇(茨城県) [US] 2017/07/11(火) 21:29:32.44 ID:MCWk53JZ0
>>27
盆休みは有休消化しろっていう企業は普通にあるでしょ

29: 104日間の休暇(dion軍) [ニダ] 2017/07/11(火) 21:16:29.93 ID:tFLdJ2Vg0
120日以上じゃないと絶対いや

DXPASSデジ女性訴求用705-115_20170412